Université de Namur recrute
https://jobs.unamur.be/emploi.2023-10-27.7759752881Description de l'offre
Diplôme
Vous êtes obligatoirement titulaire d’un master en sciences de l’ingénieur industriel, orientations:
• Électromécanique,
• ou électricité,
• ou génie climatique et énergétique,
• ou génie énergétique durable,
• ou équivalent.
Expérience
Une expérience probante au regard du poste vacant est un atout.
Aptitudes requises
• Compétences métier:
Dessin technique et en lecture de plans,
Études de réseaux en électricité, chauffage, ventilation et sanitaire,
Matériaux des secteurs de la construction et leurs usages,
MS-Word et MS-Excel;
• Autonomie (y compris sens de l’organisation, gestion des priorités, planification);
• Rigueur;
• Communication écrite et orale ;
• Collaboration (en ce compris le sens du service) et facilité de contact (sous-traitants, collègues ou utilisateurs.trices);
• Capacité de travailler en équipe;
• Proactivité (notamment un esprit d’initiatives);
• Capacité à gérer la pression et le stress (délais et imprévus);
• Orientation solutions.
Atouts:
• Connaissance des normes, réglementations liées aux bâtiments;
• Connaissance IT technique (en CAO, en GMAO, base de données, etc.);
• Connaissance d’un outil de planification;
• Connaissance des marchés publics;
• Capacité d’apprentissage;
• Connaissance du cadre légal sur le bien-être au travail et la coordination en matière de sécurité et santé sur les chantiers temporaires ou mobiles;
• Expérience en gestion de projets de construction ou de rénovation de A à Z (de la définition du programme avec les utilisateur.trice.s, avant projets sommaires et détaillés jusqu’à la réception définitive).
Complément d'information
Remarques
Travailler à l’UNamur, c’est bénéficier:
• De télétravail structurel ou occasionnel*;
• De formations internes et externes afin de devenir encore meilleur.e dans votre profession;
• D’un parcours formatif au sein de différentes entités du SIGeC;
• D’un remboursement intégral de votre abonnement de transport en commun, d’une indemnité vélo, d’un parking gratuit (voitures/vélos), d’une indemnité téléphonique;
• De congés (extra)légaux* et d’une fermeture collective entre Noël et Nouvel an (hormis les journées couvertes par le rôle de garde);
• D’une assurance:
accident vie privée,
hospitalisation à tarif préférentiel (à charge du/de la collaborateur.trice),
groupe en fonction de votre statut (*);
• D’une crèche, d’un service d’accueil extra-scolaire et d’autres avantages à tarif préférentiel (*);
• Des réductions dans différents commerces et loisirs de la région.
(*) Selon les règles en vigueur à l’UNamur. Plus d’information sur https://www.unamur.be/universite/jobs/package-salarial Les barèmes (barème 023 pour le grade d’ingénieur industriel) appliqués à l’Université de Namur sont consultables sur notre site internet: https://www.unamur.be/universite/jobs/baremes
Par ailleurs, le rôle de garde donne droit au payement d’une indemnité forfaitaire ou à la récupération d’un jour de congé par semaine de garde. Par ailleurs, et en cas d’intervention, le payement d’une indemnité de garde s’ajoute.
L’expérience acquise:
• Dans le secteur public ou au sein d’une université belge est valorisable dans son entièreté;
• Dans le secteur privé (ou en tant qu’indépendant.e) est valorisable à concurrence d’un maximum de 8 années (si cette expérience est reconnue comme probante), sur base des attestations d’occupation.
Personne de contact
Nom :Philippe LIZIN, Directeur du Service des Ressources humaines
Email :candidature@unamur.be
Tél. :+32 (0)81 72 41 51
