Université de namur recrute
https://jobs.unamur.be/emploi.2022-04-25.4015441614/viewDescription de l'offre
Diplôme
Vous êtes titulaire :
• soit d’un master en sciences de l’ingénieur industriel, orientation électromécanique ou électricité ou génie climatique et énergétique ou génie énergétique durable ou équivalent ;
• soit d’un diplôme d’architecte.
Expérience
Une première expérience probante sera considérée comme un atout.
Compétences requises
Vous disposez des connaissances sur les notions suivantes :
• Matériaux des secteurs de la construction et leurs usages ;
• Électricité, chauffage, ventilation et sanitaire (normes, réglementations, lecture de plans, études de réseaux…) ;
• Cadre légal sur le bien-être au travail et la coordination en matière de sécurité et santé sur les chantiers temporaires ou mobiles.
Vous disposez des compétences suivantes :
• Sens de l’organisation (y compris planification et gestion des priorités) et rigueur ;
• Communication orale et écrite ;
• Facilité de contact (sous-traitants, collègues, porteurs de projets et utilisateurs) ;
• Collaboration (autonomie et travail en équipe) ;
• Gestion du stress ;
• Sens du service.
Complément d'information
Date d’entrée en fonction : dès que possible.
Type de contrat : il s’agit d’un CDD d’un an, éventuellement renouvelable
Les barèmes (barème 023, tant pour le grade d’ingénieur industriel que celui d’architecte) appliqués à l’Université de Namur sont consultables sur notre site: https://www.unamur.be/universite/jobs/baremes
L’expérience acquise dans le secteur public ou au sein d’une université belge est valorisable dans son entièreté.
L’expérience acquise dans le secteur privé est valorisable à concurrence d’un maximum de 8 années (si cette expérience est probante), sur base des attestations d’occupation.
Modalités de sélection
• Examen des CV
• Entretien par le Service des Ressources Humaines, ainsi qu’un Commission de recrutement comprenant des questions/tests de savoir-faire spécifique à la fonction
MODALITÉS POUR POSTULER
La candidature, composée d’un curriculum vitae détaillé et d’une lettre de motivation doit être adressée à la Direction du Service des Ressources humaines par mail à: candidature@unamur.be pour le 15/05/22 au plus tard.
Personne de contact
Nom :Benoît Guilmin
Email :benoit.guilmin@unamur.be
Tél. :+32 (0)81 72 40 58