Hôpitaux Iris Sud recrute

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Description de l'offre

VOTRE PROFIL

Votre formation:
– Vous êtes en possession d’un Bachelier (gradué) en soins infirmiers visé et enregistré par la Commission Médicale du Brabant
– Vous possédez idéalement un titre légal de spécialisation en gériatrie

Vos expériences et connaissances:
– Une expérience dans une fonction similaire est un atout
– Vous avez de bonnes connaissances de la seconde langue nationale

Vos compétences:
– Passionné par votre métier et par l’humain
– Discret, vous agissez de manière intègre et respectez la confidentialité
– Autonome dans votre travail, vous appréciez également travailler au sein d’une équipe et avez le sens de la collaboration
– Pro-actif, vous êtes orienté solution et vous faites preuve d’une grande capacité d’adaptation
– Vous avez une bonne condition physique
– Votre sens de l’organisation et de la gestion des urgences et des priorités ont fait leurs preuves

Complément d'information

VOTRE FONCTION

Sous la responsabilité du chef de service, vous serez amené à:

– Participer aux différentes tâches quotidiennes du service de gériatrie en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire ;
– Utiliser les appareillages et matériels spécifiques au service de gériatrie (manipulation des prothèses, des orthèses et du matériel de suppléance) ;
– Dispenser les soins selon les prescriptions médicales ;
– Utiliser et connaître les techniques de manutention et d’ergonomie ;
– Surveiller continuellement les patients ;
– Assurer le bon suivi avec les autres services au sein de l’hôpital.

NOTRE OFFRE

– Un contrat temps plein (38h/semaine) ou temps partiel à durée indéterminée avec une échelle barémique du secteur public et des avantages extra légaux:
– des tarifs préférentiels dans tous les hôpitaux du réseau IRIS
– des chèques repas d’une valeur de 7,30 euros
– une intervention dans les frais de transport en commun à hauteur de 100% pour la STIB, 80% pour la SNCB, le TEC et DE LIJN et/ou une indemnité vélo de 0.24€/km
– une allocation de bilinguisme (sous réserve de la remise du Selor Art. 10 ou 12)
– 24 jours de congés légaux et 5 jours de congés extra-légaux
– Une fonction variée et passionnante dans un environnement de travail stimulant et dynamique
– Une ambiance de travail conviviale et un équilibre entre vie privée et professionnelle
– Un programme de formations qui vous accompagnera tout au long de votre carrière

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE NOTRE EQUIPE?

Postulez jusqu’au 28 février 2022 en envoyant votre candidature à l’adresse email suivante: job@his-izz.be

Merci de joindre votre CV, votre lettre de motivation et de préciser la fonction pour laquelle vous postulez.

Pour tout renseignement complémentaire, contactez Camille LINGRAND, Recruitment Partner, au 02/739.85.97

Personne de contact

Nom :Camille LINGRAND

Email :job@his-izz.be

Tél. :027398597